Crónica: Autenticidade e carácter, por Mário Ceitil
A procura do “verdadeiro” e do “autêntico” constitui, hoje, uma força mobilizadora das motivações de milhões e milhões de consumidores, ...
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Crónica: A omnipotência da razão dogmática, por Mário Ceitil
O pressuposto de base da mente autoritária é o de que “a verdade é só uma” e, portanto, todos os ...
Mário Ceitil: “Para mim a gestão das pessoas não é uma profissão, é uma missão”
A RHmagazine desafiou os vencedores das duas últimas edições do Prémio Carreira para uma conversa, sob a forma de entrevista, ...
CRÓNICA: Inteligência híbrida e o mito do eterno retorno, por Mário Ceitil
Autor: Mário Ceitil, Presidente da APG Mais ou menos devagar ou num golpe súbito de consciencialização, damo-nos conta de que ...
CRÓNICA: Criar Comunidades de imaginação partilhada, por Mário Ceitil
CRIAR COMUNIDADES DE IMAGINAÇÃO PARTILHADA: UM NOVO IMPERATIVO DA COMPETITIVIDADE Autor: Mário Ceitil, Presidente da AP Na tradição individualista ...
CRÓNICA: A “proposta de valor” das virtudes humanas, por Mário Ceitil
Autor: Mário Ceitil, Presidente da AP À medida que este inquietante ano 2020 vai avançando, vamos assistindo a uma ...
“Liderança Amplificadora” – Por Mário Ceitil
A liderança é um dos temas da gestão organizacional que mais se tem sabido reinventar e adaptar às realidades de ...
Liderar em tempos de (grande) crise, por Mário Ceitil, presidente da APG
Por Mário Ceitil Coordenador do Executive Master em Gestão Estratégica de Pessoas e Liderança Presidente da APG (Associação Portuguesa de ...
ARTIGO: O consultor de elevada performance: um “sistema operativo mental” para o sucesso – por Mário Ceitil (Cegoc)
A profissão de consultor, nas áreas de gestão e GRH, confronta-se hoje com um desafio verdadeiramente crítico: criar um valor ...
“Resiliência versus Eficiência” – Por Mário Centil
Na “espuma dos dias” há muitas pessoas que, apesar das estatísticas preocupantes que vão sendo quotidianamente publicadas sobre os números ...
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Atualidade Laboral: Como vai ser o salário mínimo em 2024?
Foi publicado o Decreto-Lei n.º 107/2023, de...
Podcast “Pessoas & Talento” com Alfredo da Silva, Former DRH da Nestlé: “Obrigado é uma palavra que pode ter uma influência tremenda e incisiva”
De operador de linha numa fábrica açoriana...
O IIRH-Instituto de Informação em Recursos Humanos é o mais importante ponto de encontro do setor da Gestão de Pessoas de Portugal e é detentor da marca RHmagazine. No IIRH proporcionamos interações relevantes aos profissionais de Recursos Humanos, a empresas fornecedoras do setor e a estudiosos da área. Somos inovadores e influentes, criamos conhecimento através dos nossos Estudos e Publicações (RHmagazine, Guias práticos e eBooks) e proporcionamos experiências diferenciadoras de networking nos nossos eventos físicos (Fórum RH, Global Talent Day e Prémios RH) e digitais (webinares).
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