Flexibilidade no trabalho é “novo normal”, segundo a Business Round Table
No capítulo VI do estudo “Um país com futuro: Atrair e reter o talento em Portugal”, publicado pela BRP, é ...
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Bem-estar e flexibilidade na mira das empresas portuguesas
O mercado de trabalho está mais dinâmico do que nunca. As empresas de hoje têm na sua força laboral diferentes ...
Céline Abecassis-Moedas, CATÓLICA- LISBON: “Estamos a lançar um novo formato muito disruptivo, as Online Academies, que permitem uma total flexibilidade dos conteúdos escolhidos por cada participante”
Na Formação de Executivos o online tem ganho espaço. A RHmagazine quis explorar o novo portfólio de programas da CATÓLICA-LISBON ...
Flexibilidade, modelos híbridos e mais confiança: a visão dos trabalhadores para o Futuro do Trabalho
Estudo do ManpowerGroup indica ainda que a maioria revela preocupação com a manutenção do emprego, com a sua saúde e ...
Mais flexibilidade, fim de contratos baseados em horas e novos perfis de liderança. Assim é o futuro do trabalho
Empresas e trabalhadores pedem maior flexibilidade, levantam questões sobre os contratos baseados em horas e emerge um novo perfil de ...
Teletrabalho | Flexibilidade, motivação e confiança em momentos de crise
A Covid-19 trouxe-nos muitos desafios e problemas, mas foi também um fator acelerador de mudança. Para algumas empresas, o trabalho ...
Miguel Noronha (Altitude Software) “Vivemos tempos excecionais e uma realidade que exige alguma flexibilidade de parte a parte”
Miguel Noronha, vice-presidente executivo da Altitude Software para Portugal, PALOP, América do Norte e Reino Unido, partilha como a Altitude ...
Profissionais querem mais oportunidades e flexibilidade no trabalho
Empresas planeiam mudar ainda este ano, apostando em estruturas horizontais e na descentralização dos processos de decisão. Já os colaboradores ...
Profissionais portugueses querem flexibilidade para gerir o próprio horário de trabalho
De acordo com um estudo promovido pela Samsung, os profissionais portugueses idealizam a realização do trabalho fora das organizações, com ...
Portugueses entre os que mais desejam flexibilidade no local de trabalho
Portugal é o quarto país num total de 33 nações que mais vontade manifesta em adotar formas de trabalho flexíveis, ...
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Em comunicado, a Urban Sports Club fechou...
ARTIGO: ESG – Um guia para a Sustentabilidade e Saúde Mental nas Empresas
Autor: Jéssica Alves, psicóloga Team 24 Numa...
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A GoodHabitz, multinacional holandesa que e-learning corporativo,...
O IIRH-Instituto de Informação em Recursos Humanos é o mais importante ponto de encontro do setor da Gestão de Pessoas de Portugal. Proporcionamos interações relevantes aos profissionais de Recursos Humanos, a empresas fornecedoras do setor e a estudiosos da área. Somos inovadores e influentes, criamos conhecimento através dos nossos Estudos e Publicações (RHmagazine, Guias práticos e eBooks) e proporcionamos experiências diferenciadoras de networking nos nossos eventos físicos (Fórum RH, Global Talent Day e Prémios RH) e digitais (webinares).
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