Numa altura em que o país começa aos poucos a retomar a sua atividade e a adaptar-se a um novo normal, a Randstad reforça o recrutamento de profissionais na área da saúde para contribuir para o regresso ao trabalho em segurança. A empresa de recursos humanos tem mais de 30 vagas em aberto para médicos, enfermeiros e técnicos de diagnóstico e terapêutica para várias unidades de saúde públicas e privadas.
Com experiência na gestão de gabinetes médicos de empresas em especial no setor da indústria, a empresa de recursos humanos reforça o recrutamento no setor da saúde para garantir profissionais especializados para as empresas que pretendam efetuar testes ou outras medidas de prevenção que têm de ser executadas por profissionais especializados.
“A Randstad fez uma aliança com os seus principais concorrentes a nível mundial para garantir o regresso ao trabalho em segurança. Um posicionamento que é também um compromisso. Por isso, estamos a identificar profissionais da área de saúde para integrarem ou prestarem serviços nas empresas. Acreditamos que a experiência que já temos nesta área pode ir além da simples colocação dos profissionais”, afirma Vítor Peliteiro, diretor da área de Clinical da Randstad.
Em paralelo, a empresa está a responder a necessidades do setor da saúde, não estando apenas a recrutar médicos, mas pessoas para as diferentes funções hospitalares, onde as exigências de segurança são muito elevadas e a experiência é valorizada.
Com uma área de especialização que colabora com mais de 20 hospitais privados e centros de saúde, e 50 clínicas privadas, a empresa de recursos humanos coloca, em média, por mês, 270 médicos a nível nacional e recruta anualmente mais de 100 profissionais de saúde para várias instituições hospitalares na Europa. Além disso, é também a principal responsável pela gestão de gabinetes médicos em algumas empresas portuguesas.
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