GESTÃO DA CARREIRA RH
Eis 5 formas de atrair (e reter) os talentos da geração Z
É uma geração que deu os seus primeiros passos profissionais em tempos de pandemia. Isso veio revolucionar a forma como...
LEIA MAIS
Mais de 90% das empresas portuguesas não têm o talento necessário para concretizar a sua estratégia de ESG
As políticas ESG - Environmental, Social e Governance – são hoje uma preocupação central das organizações, que de forma crescente...
LEIA MAIS
Tome nota destas 5 dicas para enfrentar mais facilmente o Quiet Quitting
O Quiet Quitting deixou rapidamente de ser uma tendência do TikTok, para de facto emergir no mundo corporativo. Traduzido à letra...
LEIA MAIS
Menos de 20% das organizações veem o futuro do trabalho como uma prioridade para o seu CEO
Estudo da Boston Consulting Group (BCG) mostra que 94% dos líderes afirmam ser importante ter iniciativas relacionadas com o futuro...
LEIA MAIS
Está à procura de um novo desafio profissional? Explore funções de A a Z com a Enciclopédia de Carreiras!
Quem está à procura da carreira certa ou apenas quer saber mais sobre determinada área profissional, tem agora uma Enciclopédia...
LEIA MAIS
Portugal é o país europeu onde mais se valoriza o propósito do emprego
Em território europeu, é em Portugal onde mais se valoriza o “propósito” do trabalho que se desempenha diariamente. Contudo, 38%...
LEIA MAIS
Eis 3 formas de desenvolver um trabalho de equipa com coesão
Para promover uma cultura que acolha toda a partilha, a consultora tecnológica Zühlke partilha três conselhos para que todos os...
LEIA MAIS
Considere estes aspetos antes de escolher um fornecedor de outplacement para a sua organização!
A Talent Solutions, empresa do universo ManpowerGroup, especialista em soluções globais de gestão do ciclo de talento, identifica os cinco...
LEIA MAIS
O talento tem género ou é tudo uma questão de crenças, oportunidades e vontade de crescer?
Chegou ao fim a série de EncontRHos online promovida pelo IIRH ao longo de 2022. No fecho do ciclo de...
LEIA MAIS
Que estereótipos estão a bloquear a progressão das mulheres nas empresas?
Foi revelado um estudo da Mazars e Gender Balance Observatory que apresenta "Mitos e barreiras que bloqueiam a progressão das...
LEIA MAIS
Últimas entradas
Atualidade laboral: Alteradas as tabelas de retenção na fonte de IRS para o primeiro semestre do ano de 2023
Autor: Orlando Santos Silva, Advogado O...
Quais os desafios do recrutamento de talento em novos países? Conheça a resposta a esta e outras questões sobre internacionalização, no próximo dia 8
Ainternacionalização é uma realidade cada vez mais...
Apelida-se de “Netflix da formação para empresas” e acabou de entrar no mercado português. Conheça a Witseed
Autointitula-se da “Netflix da formação para empresas”...
Ana Bispo Ramires, coach de alta performance: “A minha missão é desenhar um contexto que favoreça a saúde mental e excelência na organização”
Conte-nos como se iniciou este seu percurso...
Conheça as estratégias do mercado de IT para captar e reter talento
O mercado laboral mudou e os colaboradores...
Reskilling – os 5 benefícios sobre a arte de fidelizar talento
POR: Cristina Rosa National Leader Permanent Placement...
O IIRH-Instituto de Informação em Recursos Humanos é o mais importante ponto de encontro do setor da Gestão de Pessoas de Portugal. Proporcionamos interações relevantes aos profissionais de Recursos Humanos, a empresas fornecedoras do setor e a estudiosos da área. Somos inovadores e influentes, criamos conhecimento através dos nossos Estudos e Publicações (RHmagazine, Guias práticos e eBooks) e proporcionamos experiências diferenciadoras de networking nos nossos eventos físicos (Fórum RH, Global Talent Day e Prémios RH) e digitais (webinares).
Compartilhamos informações transformadoras para as empresas. Facilitamos o networking , criamos oportunidades!
Somos 100% RH há 26 anos!