Marco Serrão vai ser o novo Diretor de Recursos Humanos da Galp. O profissional português inicia as novas funções a 01 de junho e integra os quadros da Galp proveniente da Deutsche Telekom, onde era Vice-Presidente da área de Recursos Humanos para a Europa.
Com uma forte reputação construída na execução de mudanças transformacionais nas empresas por onde passou, Marco Serrão irá aportar a sua vasta experiência à jornada de transformação que a Galp tem em curso, no sentido de regenerar o portfólio de energia que produz e comercializa e de renovar a sua relação com a sociedade. Um processo que implica mudanças dentro da própria Galp, com uma nova cultura na forma de gerir, reconhecer e potenciar o talento das pessoas.
O novo Diretor de Recursos Humanos da Galp tem um mestrado em Recursos Humanos pela Universidade de Lisboa e uma especialização em Transformação Digital pela Universidade da Califórnia, Berkeley, Haas School of Business.
Antes de ingressar na Deutsche Telekom, trabalhou também na Siemens, na Nokia e na Vodafone, em diferentes geografias, cimentando ao longo deste percurso as competências que lhe são reconhecidas na implementação de processos inovadores que fomentam a agilidade organizacional.
Na operadora alemã, Marco Serrão assumia a responsabilidade pela agenda estratégica da operadora alemã ao nível da gestão de pessoas em 10 países europeus, para um total de mais de 40.000 colaboradores, e com foco na mudança cultural, transformação digital ágil e na aprendizagem e desenvolvimento das pessoas.
