Clara Trindade desempenhará a função de Diretora de Relações Humanas da L’Oréal Espanha e Portugal, sucedendo a Lola Ortuño, que exercerá um novo cargo em Paris. Clara Trindade iniciou a sua carreira profissional em consultoria de RH, área na qual exerceu funções durante 10 anos, em Portugal, em Marrocos e no Brasil. Aqui, serviu clientes em Espanha, no Reino Unido e em França. Mais tarde, foi Diretora de RH da Heineken no Brasil e Diretora Global de RH da Intercement, empresa na qual liderou equipas de oito países.
Em 2016, Clara Trindade integrou o Grupo L’Oréal como Diretora de RH para Portugal, cargo que ocupou durante quase 5 anos. Seguiram-se novas responsabilidade em França, entre as quais a liderança da transformação global da One Profile, a plataforma mundial de gestão de RH do Grupo.
A atual Diretora de Relações Humanas garantiu: “É uma honra ser a nova Diretora de Relações Humanas para Espanha e Portugal. Quero posicionar a L’Oréal Espanha e Portugal como o lugar ‘onde estar’, garantindo que estamos sempre prontos para o futuro, através de estratégias de RH inovadoras, inspiradoras, inclusivas e centradas nas pessoas.”
“Acredito que a minha experiência internacional, proximidade às equipas e capacidade de transformação e mobilização serão ingredientes fundamentais para alguns dos desafios que antecipo: ser um hub de talento local e para o grupo e evoluir continuamente a nossa organização e formas de trabalhar face às necessidades evolutivas das pessoas e do negócio. Estou confiante que vamos impulsionar o sucesso para as nossas equipas e organização, sempre na busca do propósito inspirador de ‘criar a beleza que faz avançar o mundo’.”, rematou.
O percurso profissional
Como Diretora de RH de Portugal, Clara Trindade promoveu uma abordagem moderna e disruptiva, com foco no aumento do envolvimento e da paixão dos colaboradores pela L’Oréal. A maximização do potencial humano e a promoção da diversidade nas equipas também foram consideradas. Os índices de satisfação dos colaboradores (Pulse) e de Reputação revelaram resultados impactantes.
Ao assumir a responsabilidade global de Transformação e Gestão da Mudança para o projeto One Profile, Clara Trindade desenvolveu as competências de gestão de mudança das equipas. Destacou-se pela sua capacidade de criar e envolver a Comunidade One Profile e de gerir eficazmente os diversos stakeholders.
Rémi Lugagne, Diretor de RH da Europa, afirmou: “A energia, a experiência e o compromisso da Clara com a transformação organizacional são inegáveis e estou confiante de que ela desempenhará um papel essencial na evolução da nossa cultura de Recursos Humanos em Espanha e Portugal.”
Com esta notícia, o Grupo L’Oréal tem o propósito de continuar a liderar o setor da beleza em Espanha e Portugal, um mercado dinâmico que cresce a dois dígitos. Reafirmar o compromisso em continuar a promover uma cultura de igualdade, diversidade e inovação na área é um objetivo que não fica de fora.
Em Espanha e em Portugal, a L’Oréal já conta com mais de 3.000 colaboradores e inclui profissionais de mais de 40 nacionalidades. O Grupo mantém o foco na promoção da igualdade de género, o que se reflete nos cargos de direção ocupados, em 60%, por mulheres.
