Este ano, a RHconferência tem uma nova data e realiza-se apenas em Lisboa. Os oradores já são conhecidos e o debate será sobre o novo ciclo do talento nas organizações.
É nos dias 10 e 11 de abril que, este ano, irá decorrer a RHconferência e os seus habituais dois workshops, respetivamente. Na cidade de Lisboa, no Hotel Tryp Aeroporto, estará em debate o novo ciclo do talento e temáticas que com ele se relacionam, discutidas por profissionais de diferentes empresas e setores de atividade.
A intervenção de abertura estará a cargo de Pedro Janela, CEO do Wygroup. Margarida Pena, diretora de recursos humanos e logística da Cofidis, falará sobre o desenvolvimento de uma política de RH estratégica através da comunicação interna, José António Porfírio, partner da DPMC Portugal, apresentará os resultados do estudo “Direção por Missões”, Elsa Carvalho, diretora de recursos humanos da REN, falará sobre a transformação digital como chave para a evolução das empresas e da sua relação com os colaboradores e Filipa Figueira, HR associate director da MSD, irá apresentar os benefícios associados à employee experience e investimento nos colaboradores. O debate da mesa redonda sobre recrutamento, moderado por André Ribeiro Pires, chief digital and information officer do Grupo Multipessoal, contará com a presença de Joana Cambas, country recruitment leader da Ikea Portugal, de Liliana Macedo, HR recruitment manager da Xing, e de Paula Martins, diretora de recursos humanos do Grupo Visabeira.
Paulo Neto Leite, CEO da Groundforce Portugal, falará sobre cultura de saúde e bem-estar, Diogo Tavares Antunes, people analytics project leader da NOS, partilhará a sua visão sobre a relação que se estabelece entre HR Analytics e a gestão de pessoas, e Mafalda Vasquez, talent acquisition manager da OutSystems, irá falar sobre atração e retenção de talento num mundo VUCA, através do employer branding. A última mesa redonda versará sobre a construção de um talento diferenciado e contará com a presença de Carlos Rodrigues, head of HR da Samsung Electronica Portuguesa, Fernanda Correia, diretora de recursos humanos da Norauto Portugal, e Sónia Gomes, HRBP commercial & support functions senior manager da Coca-Cola European Partners. A moderação do debate estará a cargo de Daniela Vieira dos Santos, diretora de operações da BTS.
No segundo dia da conferência anual da RHmagazine realizam-se os workshops, ministrados por Manuela Magno, sobre avaliação de desempenho e sistemas de compensação e remuneração.
A edição deste ano da RHconferência, promovida pelo IIRH – Instituto de Informação em Recursos Humanos, em parceria com o InfoRH e a Rhmagazine, conta o patrocínio da DPMC Beyond Business e as inscrições podem ser submetidas através do site.
Mais informações e inscrições em rhconferencia2019.iirh.pt
