A Hays, grupo líder em recrutamento de profissionais qualificados, realizou um inquérito cujos resultados mostram que o cenário ideal para os profissionais é trabalhar três dias no escritório e dois dias em casa.
O inquérito foi realizado a 607 profissionais qualificados e mostra, em modo geral, que as opiniões divergem no que ao equilíbrio entre trabalho remoto e presencial diz respeito. A maioria dos profissionais mostra estar dividida entre 2 ou 3 dias de trabalho remoto por semana, e 19% prefere ficar apenas um dia por semana no escritório. De modo global, a maioria dos inquiridos está inclinada para uma preferência pelo teletrabalho ao invés do trabalho presencial.
Cerca de 79% dos profissionais inquiridos indicam que tiveram possibilidade de teletrabalhar durante o período de confinamento. Destes, 46% consideram que a sua produtividade se manteve, e 39% indica que melhorou. Já 50% indica que a qualidade da sua vida familiar melhorou – e este é o fator onde existe maior consenso em termos de uma melhoria efetiva. Contudo, apenas 21% considera que o seu equilíbrio entre vida pessoal e profissional se manteve. Já 32% indica que piorou, enquanto que 46% diz ter melhorado. No que à saúde mental diz respeito, para 30% dos inquiridos piorou e para 25% melhorou.
De acordo com o inquérito da Hays, 41% dos colaboradores entrevistados estão a trabalhar a partir de casa, 32% está dividido entre trabalho remoto e presencial, e 27% está em regime presencial full time.
