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BTS – Blended Training Services lança “open courses”

Conheça as razões para escolher "open courses".

IIRH Por IIRH
17 de Dezembro, 2018
em GESTÃO DA CARREIRA RH, MERCADO RH
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BTS – Blended Training Services lança “open courses”
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A BTS – Blended Training Services, empresa com mais de dez anos de experiência na área da formação, lança “open courses”.

Os “open courses” oferecem uma maneira acessível de desenvolver as competências que a sua organização necessita e proporcionam um excelente ambiente de aprendizagem para que os participantes coloquem toda a sua concentração na aquisição das competências necessárias para alcançarem o sucesso.

Cinco razões para escolher “open courses”:

Diversidade dos participantes… Visão do exterior

Os workshops abertos permitem que os colaboradores obtenham uma experiência diversa de outros participantes e obtenham insights sobre abordagens de diferentes setores. Para ter uma experiência de aprendizagem mais eficaz deve ser realizado um networking com colaboradores de outras organizações que procuram melhorar um conjunto de competências semelhantes.

Menor distração… Maior compromisso

Um formato de aprendizagem de “open courses” leva os colaboradores para além do seu local de trabalho, os seus colegas e as suas distrações do dia-a-dia para um ambiente de aprendizagem externo seguro e confortável. Eliminar o “ruído” da mente permite uma maior concentração e um maior compromisso para aprender e praticar as novas competências que necessita.

Pequenos grupos… Mais tempo para si

Os “open courses” limitam lugares a um número ideal de aprendizagem, com base em diversos fatores, incluindo o conteúdo do programa, o nível de complexidade e a pesquisa sobre qual a melhor forma que os colaboradores aprendem. Os pequenos grupos permitem uma maior interatividade, mais tempo para a formação individual e haver um melhor feedback.

Programa completo… Antes, durante e após

Com os “open courses”, os participantes terão tudo organizado, a nível da administração, datas, pré-trabalho, local e catering. O evento de aprendizagem é liderado por um consultor de formação experiente que utiliza conteúdos práticos baseados na pesquisa e na transferência, que pode ser adquirido apenas num dia, ser utilizado e aplicado no dia seguinte.

Prontos a Começar

Os “open courses” são adequados e acessíveis a todos, estão prontos quando você também o estiver, são realizados em ótimos locais e não muito distantes do local onde se encontra e com um leque de datas durante o ano para conseguir adaptar à sua agenda.

Oferta de relançamento

50% de dedução até 31 de dezembro
Outlook como ferramenta para a gestão do tempo

Este programa não é um guia técnico de “como usar Outlook”. O que se pretende é que cada participante adquira ferramentas que lhe irão permitir utilizar o Outlook implementando os princípios de gestão do tempo testados e comprovados ao nível da produtividade e eficácia!

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  • Key Account Management
    Este programa permite que os participantes entendam as ferramentas e técnicas necessárias de desenvolvimento de estratégias tangíveis e planeadas para cada conta que seja orientada por si e definam processos de planeamento necessários.
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  • Soulful Leadership
    Este programa irá providenciar aos participantes técnicas conscientes para concentrarem a sua energia para liderarem com a coragem das suas convicções e o equilíbrio das fontes de energia que conduzem as pessoas e as organizações na jornada de rumo ao sucesso. SAIBA MAIS
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