A CEINSA, especialista em consultoria de remuneração de Espanha e parceiro da Seresco na Península Ibérica, verificou que, em 2022, a diferença salarial entre o PIB de Portugal e de Espanha diminuiu para os 20,19%.
De acordo com a CEINSA, nos primeiros anos analisados, a diferença no Produto Interno Bruto de ambos os países não superava os 35%. Desde 2004 até 2015, a mesma aumenta substancialmente, sendo mais elevada de 2006 a 2008, chegando a um máximo de 43,23% em 2006. É apenas em 2018 que este intervalo registou algum tipo de diminuição.
“Estas diferenças e semelhanças refletem a diversidade e a evolução individual de cada país. Analisando a evolução do salário médio em Portugal e em Espanha, usando informação disponibilizada pelo portal datosmacro.com do jornal espanhol Expansión, pode observar-se um comportamento similar entre o PIB e os salários médios dos espanhóis e dos portugueses. Os estudos indicam que o intervalo entre ambos os países tem vindo a diminuir ao longo dos anos, o que leva a considerar que, num futuro próximo, os salários em ambos os mercados serão cada vez mais semelhantes”, explica a CEINSA, em comunicado.
Olhando para a diferença nos salários médios de Portugal e Espanha, observa-se que a mesma estabelecia-se nos 58,58% em 2000, tendo vindo a diminuir progressivamente durante os anos seguintes. Nos últimos quatro anos analisados, a diferença registada foi de 39,45% em 2019, 31,01% em 2020, 33,32% em 2021 e 31,25% em 2022.
Relativamente à evolução anual do salário médio de ambos os países, a CEINSA apresentou uma comparação com a diferença salarial e percentual entre ambos desde 2000 até 2022. Durante os 22 anos em análise, a média da diferença salarial registada entre Portugal e Espanha é de 46,15%, com uma clara tendência para a diminuição deste hiato. Espanha tem apresentado uma variação mais marcada do salário médio, com pico mais notáveis do que aqueles registados em Portugal.
A diferença salarial também foi registada em comparações entre cidades. Em Espanha, a diferença no salário médio entre Madrid e Barcelona situa-se nos 7%. Em Portugal, quando feita uma análise semelhante, é observável uma diferença no salário médio entre Lisboa e Porto é de 6,07%.
Se se tiver Barcelona como referência e comparar as cidades de ambos os mercados, obtém-se as seguintes diferenças percentuais:
Em baixo, na tabela, a CEINSA detalha os salários para algumas funções, de acordo com o estudo salarial da CEINSA, onde se observam as diferenças comentadas a nível global:
