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Factorial lança Programa de Startups para facilitar a digitalização dos RH e apoiar novas empresas

IIRH Por IIRH
19 de Novembro, 2020
em MERCADO RH, SOFTWARE RH
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Factorial lança Programa de Startups para facilitar a digitalização dos RH e apoiar novas empresas
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A startup Factorial HR, empresa de Software de Recursos Humanos de pequenas e médias empresas, lançou um programa especial para startups. O objetivo é que outras empresas que passam pelo mesmo processo de crescimento possam gerir melhor o seu capital humano e digitalizar o seu RH.

Os últimos meses enfatizaram o facto de que as empresas, à medida que digitalizam os processos e funcionam de forma totalmente remota, necessitam mais do que assistência financeira.

O programa de Startups da Factorial apoia novas empresas das seguintes maneiras:

  • Networking numa comunidade internacional de startups;
  • Acesso a recursos exclusivos para startups;
  • Promoção da sua startup para mais visibilidade;
  • A oportunidade de contribuir diretamente para o desenvolvimento de novos recursos da Factorial;
  • Acesso à ferramenta de RH da Factorial com 90% de desconto.

Apoio a Startups na digitalização e capacitação dos seus departamentos de RH

Nos últimos meses, a nova realidade do trabalho remoto tem demonstrado que a digitalização de RH é inevitável para a sobrevivência das empresas. O software de RH da Factorial ajuda as empresas a iniciar e a manter a transição para digitalizar totalmente os seus processos de RH e permitir o trabalho remoto. Para isso, as empresas têm acesso a recursos essenciais, como:

  • Gestão de documentos da empresa e de funcionários com assinatura eletrónica;
  • Relógio de ponto digital e móvel e gestão de férias e ausências;
  • Recrutamento por meio de sistema de rastreamento de candidatos integrado às principais plataformas de vagas;
  • Portal do colaborador para comunicação interna e eventos;
  • Avaliação de desempenho, pesquisas e ferramentas de engagement;
  • Relatórios e people analytics.

Agora, mais do que nunca, os funcionários precisam de transparência e comunicação clara, enquanto os gestores precisam de acesso às informações em tempo real. Construir uma cultura organizacional forte é a chave para fazer a organização avançar, especialmente em tempos de crise. Para isso, as empresas precisam conectar os funcionários a uma plataforma da empresa.

A plataforma da Factorial disponibiliza e digitaliza todos os processos organizacionais num só sítio, automatiza a burocracia e reúne análises de funcionários, para que os gestores possam tomar decisões mais inteligentes e concentrarem-se no que importa: encontrar, desenvolver e capacitar o melhor talento possível.

Se faz parte de uma startup, poderá usufruir de descontos. Saiba mais aqui.


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