A Teleperformance, no âmbito do Dia Mundial do Refugiado (20 de junho), anunciou a contratação de mais 100 refugiados em Portugal nos próximos três anos.
De acordo com a empresa de prestação de serviços de integração digital, esta é uma iniciativa que faz parte do compromisso da Teleperformance em contratar e integrar refugiados nas operações da empresa, a nível mundial, e está integrada na parceria com a “Tent Partnership for Refugies” (Tent), uma rede global de empresas empenhadas em apoiar a integração económica dos refugiados.
“Existem milhares de refugiados que anseiam trabalhar para conseguir autonomia financeira. No entanto, enfrentam bastantes desafios na procura de oportunidades de emprego. Ficamos muito felizes por podermos contribuir para melhorar a vida destas pessoas, através de um emprego digno e significativo, numa empresa que valoriza o seu talento”, sublinha Pedro Gomes, CEO da Teleperformance Portugal.
Teleperfomance emprega mais de 2.300 refugiados no mundo
A Teleperformance acrescenta que, no final de 2022, já empregava mais de 2.300 refugiados em todo o mundo, incluindo mais de 1.900 refugiados venezuelanos nas suas operações na Colômbia.
Como forma de reconhecer o empenho e a dedicação da empresa na integração económica dos refugiados venezuelanos na Colômbia, a Tent concedeu-lhes o prémio TENT’s Outstanding Leadership in Hiring Refugees em 2021. A Teleperformance emprega ainda centenas de refugiados em toda a Europa, incluindo pessoas deslocadas da Ucrânia, Síria, Irão, Paquistão e Congo.
“Os refugiados enfrentam diversos obstáculos quando procuram emprego – desde o desconhecimento da língua à conciliação das responsabilidades profissionais e familiares no novo país. As empresas devem procurar estar mais atentas e esforçar-se para mitigar estas barreiras, ajudando estas pessoas a entrar no mercado de trabalho”, refere Patrícia Calvário, Chief Human Resources Officer da Teleperformance em Portugal.
