Terminada a 1.ª edição da rubrica “À conversa com…”, focada no nosso Fórum RH, trazemos-lhe agora “As vozes ‘premium’ do GTD21’” – desta feita, direcionada para o Global Talent Day, que em 2021 contou com a sua 3.ª edição. A Talentia Software foi um dos patrocinadores premium do evento e a RHmagazine falou com Miguel Vergamota, Iberia & Latam Sales Manager da empresa, a respeito das tendências de RH para 2022.
A forma como trabalhamos mudou drasticamente devido à pandemia e, como tal, tivemos de nos adaptar à mudança. As competências mais valorizadas pelas empresas estão a evoluir e, como defende Miguel Vergamota, o reskilling assume-se como uma das importantes tendências do setor.
À requalificação dos talentos, o Iberia & Latam Sales Manager da Talentia Software soma a crescente digitalização dos processos de gestão de RH, referindo também a preferência das organizações por soluções in SaaS (Software as a service) ao invés de on-premises, ou seja, alugar os softwares em detrimento de os comprar e instalar.
Miguel Vergamota aponta ainda as novidades da Talentia Software para o presente ano, muito assentes nas “mais recentes tecnologias”, com incorporação de Inteligência Artificial (IA).
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