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Great Place To Work anunciou esta segunda-feira, dia 13 de outubro, as 20 empresas distinguidas como os “Melhores Lugares Para Trabalhar em Wellbeing 2025”, um reconhecimento que visa destacar as organizações que fizeram do bem-estar um pilar estratégico. O número de distinções aumentou face à edição anterior, sinal de que o bem-estar ganha peso crescente na agenda empresarial portuugesa.
Cada empresa foi avaliada em seis áreas-chave do bem-estar: ambiente de trabalho, conciliação entre vida pessoal e profissional, estabilidade psicológica, realização no trabalho, relações interpessoais e segurança financeira. Segundo a análise da Great Place To Work, estas organizações asseguram as condições físicas necessárias para garantir um bom ambiente de trabalho (95%), destacam-se pelas fortes relações interpessoais (91%) e pela conciliação entre vida pessoal e profissional (92%), promovida através de políticas de flexibilidade e de modelos de trabalho híbridos.
À semelhança da edição anterior, as principais oportunidades de melhoria concentram-se na estabilidade psicológica (87%) e na segurança financeira (82%), nomeadamente no que se refere à coordenação de pessoas, à gestão de tarefas e à justiça nas políticas salariais – aspetos condicionados pelo atual contexto económico e social.
Os resultados mostram também que investir no bem-estar gera benefícios tangíveis que vão muito além da satisfação dos colaboradores, refletindo-se em maior produtividade (35 pontos percentuais), retenção (26 pontos percentuais) e agilidade (32 pontos percentuais).
A preocupação com a saúde e o bem-estar revelou-se transversal a empresas de diferentes dimensões e setores de atividade. Entre as 20 distinguidas estão representadas 10 áreas distintas: tecnologias da informação (8), biotecnologia & farmacêutico (2), hotelaria & turismo (2), serviços financeiros & seguros (2), construção (1), gestão imobiliária (1), saúde (1), serviços de apoio a idosos (1), telecomunicações (1) e transporte (1).
Para serem elegíveis a esta distinção, as empresas têm de ser Certificadas como um Great Place To Work, sendo avaliadas com base no feedback dos colaboradores relativamente às 18 afirmações de bem-estar incluídas no questionário da metodologia GPTW, complementado pela análise das políticas e práticas promotoras de saúde e bem-estar.
Maurício Korbivcher, CEO & Country Manager da Great Place To Work em Portugal, sublinha em comunicado que esta iniciativa “reforça uma trajetória que há muito seguimos: reconhecer e valorizar as organizações que integram o bem-estar dos seus colaboradores como pilar essencial da sua cultura e estratégia”. O responsável acrescenta que, desde a sua criação, os Best Workplaces se têm distinguido “precisamente por esta dimensão humana, refletindo o compromisso contínuo com ambientes de trabalho saudáveis, sustentáveis e centrados nas pessoas”.
Com esta distinção, a organização pretende “reforçar o compromisso com a promoção da saúde e do bem-estar no contexto laboral, com especial foco nas políticas e práticas promotoras de saúde mental, conscientes de que as doenças mentais constituem um dos principais desafios do século XXI”.
Consulte abaixo a lista (por ordem alfabética) dos 20 “Melhores Lugares Para Trabalhar em Wellbeing 2025”:
- AbbVie Biotecnologia e Farmacêuticos
- AdvanceWorks Tecnologias da Informação
- ALLIANZ Group Serviços Financeiros e Seguros
- Avenidas Transportes
- Centro Social Paroquial de São Bento da Ribeira Brava Serviços Geriátricos
- Crossjoin Solutions Tecnologias da Informação
- Doutor Finanças Serviços Financeiros e Seguros
- dstelecom Telecomunicações
- Hilti Construção
- Hilton Hotelaria & Turismo
- ICT Group Tecnologias da Informação
- IDEA SPACES Gestão Imobiliária
- Innotech Tecnologias da Informação
- InterContinental Lisboa Hotelaria & Turismo
- Merck Biotecnologia e Farmacêuticos
- Mind Source Tecnologias da Informação
- Noesis Tecnologia da Informação
- Siemens Healthineers AG Cuidados de Saúde
- Softinsa Tecnologia da Informação
- Synopsys Inc.
