O Grupo Boticário promoveu o seu primeiro evento em Portugal, no âmbito do projeto “Empreendedoras da Beleza”.
Para a talk sobre o empoderamento feminino, o painel de oradoras foi composto por Rossana Gama (Country Manager do Grupo Boticário em Portugal), Evódia Graça (Leadership Coach & Image Strategist) e Liliana Filipa (influenciadora e empreendedora), com a moderação de Elisangela Souza (fundadora da startup IDE Social Hub).
Estiveram em cima da mesa temas como a diversidade, inclusão e equidade, liderança feminina, mercado de trabalho, mulheres imigrantes, maternidade, entre outros.
O projeto, que já existe no Brasil há quatro anos, chega agora em Portugal com o mesmo propósito: empoderar mulheres através da beleza.
“No Grupo Boticário, temos como missão transformar o mundo através da beleza, e por isso, o nosso pilar de ESG é relevante em todas as frentes do negócio. Quando olhamos para o Social, desenvolvemos iniciativas que promovem a equidade e a inclusão, como foi o caso do projeto Empreendedoras da Beleza, que também serviu de mote para esta talk. Um projeto que oferece cursos gratuitos, on-line e com certificação, e que pode abrir portas para uma nova profissão e para uma nova fonte de rendimento para todas as mulheres que desejem profissionalizar-se na área de beleza”, afirma Rossana Gama, Country Manager do Grupo Boticário em Portugal.
Além de empoderar mulheres, o projeto “Empreendedoras da Beleza”, também enfatiza a promoção da diversidade, inclusão e equidade no mercado de trabalho.
“Em Portugal, a promoção da diversidade, inclusão e equidade de género nas empresas é essencial para impulsionar a inovação, melhorar o desempenho e criar um ambiente de trabalho mais justo e acolhedor. De acordo com um relatório de 2023 do Instituto Nacional de Estatística (INE), apenas 31% dos cargos de gestão em Portugal são ocupados por mulheres, evidenciando a necessidade de maior equidade de género no ambiente corporativo. Por isso, quando recebi o convite para ser moderadora da talk, que tem também tudo a ver com o que desenvolvo à frente do IDE Social Hub, fiquei muito feliz e entusiasmada em falar sobre o tema. Investir em iniciativas que promovam a equidade de género e apoiem o empreendedorismo feminino não é apenas uma questão de justiça social, mas também uma estratégia inteligente de negócio”, afirma Elisangela Souza, fundadora do ISH.
O projeto “Empreendedoras da Beleza”, já consolidado no Brasil e com mais de 21 mil pessoas formadas, chega agora a Portugal com cursos lecionados por especialistas reconhecidos no mercado brasileiro, como professores da Escola Madre e da Escola Conquer, ambas com o objetivo de formar e alavancar o conhecimento e a vida dos/as participantes.
As inscrições podem ser feitas no site do projeto até dia 9 de junho, sendo que os cursos podem ser concluídos até 7 de julho. Nesta fase inicial, o curso será lecionado em versão online, sendo que espera-se que no próximo ano este já seja presencialmente.
“Hoje, mais do que nunca, é imperativo lembrarmo-nos do impacto que podemos gerar quando nos unimos em prol de um propósito maior, principalmente no mundo empresarial. No Grupo Boticário Portugal contamos atualmente com uma representação significativa de 74% de cargos de liderança ocupados por mulheres. No entanto, sabemos que não é a realidade de todo o mercado empregador e que é fulcral continuarmos a reforçar a importância da equidade no trabalho”, explica Rossana.
No contexto do empreendedorismo feminino, os dados mostram que as mulheres enfrentam desafios significativos. Segundo um estudo da Global Entrepreneurship Monitor (GEM) de 2022, a taxa de atividade empreendedora entre mulheres em Portugal é de 7%, enquanto entre homens é de 10%. Esta disparidade indica que, apesar dos avanços, ainda há barreiras estruturais que dificultam a igualdade de oportunidades para empreendedoras.
