Marta Pinto substitui Ricardo Peres na direção de recursos humanos da Sociedade Central de Cervejas e Bebidas.
Marta Pinto é a nova diretora de recursos humanos da Sociedade Central de Cervejas e Bebidas (SCC), sucedendo a Ricardo Peres, que foi nomeado DRH da Lagunitas, cervejeira do grupo Heineken, sedeada em Petaluma, na Califórnia, e uma das maiores produtoras de cerveja artesanal nos EUA.
A nova responsável pela direção de recursos humanos integra, agora, a comissão executiva da Sociedade Central de Cervejas e Bebidas, depois de quatro anos na empresa, que integrou, primeiro, como people and development manager. Assumiu, depois, funções de HR business partner para on trade & wholesaler, liderando uma estratégia apoiada em quatro pilares: eficácia organizacional, talento, cultura e liderança. De acordo com a SCC, Marta Pinto presidiu a várias iniciativas fundamentais para a sua mudança cultural, promovendo a capacitação como regra de engagement, o foco no cliente e uma agenda digital.
Já Ricardo Peres ocupava o cargo desde 2011. No momento da sua saída, a Sociedade Central de Cervejas realça o papel ativo que “desempenhou na transformação da SCC numa das empresas mais rentáveis do grupo Heineken, ao criar diversos casos de sucesso que construíram uma verdadeira força de vendas”. A sua nomeação é “mais um exemplo do reconhecimento que os quadros portugueses da SCC têm obtido no grupo e vem aumentar a lista de colaboradores nacionais que têm vindo a assumir lugares de destaque no grupo Heineken.
São exemplo disso Pedro Alves Antunes, que ocupa o cargo de business development manager na Heineken em Amesterdão, Rita Moura Gomes, senior global lead licences & quality, baseada em Zoeterwoude, Raúl Simão, country manager na Heineken para a Colômbia, Nuno Simes, country manager da Heineken em Moçambique, e Pedro Vicente, que integrará a equipa de global supply chain como senior global lead brewing, dando apoio à fabricação de cerveja e sidra ao nível do grupo Heineken.
