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Colaboradores mais independentes após a pandemia
Uma esmagadora maioria dos gestores (86%) acredita que, no futuro, devido à pandemia do Covid-19, os colaboradores se tornarão mais independentes e...
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Descubra as 6 principais etapas para construir uma Employee Value Proposition eficaz
J á pensou no que faz um candidato optar pela sua empresa e não por outra? Ou no que leva...
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Adora ensinar e quer ajudar as crianças a construírem um futuro melhor? Abra um centro Kumon!
A Kumon, a maior rede de centros de educação do mundo, está a preparar uma sessão de orientação online, no...
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Accenture releva que os colaboradores de hoje desejam trabalhar num local à sua escolha
Estudo Accenture: O futuro do trabalho – produtividade em qualquer lugar Enquanto as organizações por todo o mundo fazem planos...
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Rui Teixeira, ManpowerGroup: “Os nossos maiores desafios estão relacionados com a escassez de talento que o mercado de trabalho português hoje enfrenta.”
Mais de metade das empresas nacionais têm dificuldade em preencher as vagas que lançam para o mercado. Esta foi uma...
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People Analytics: Uma nova Era nos RH
POR: Susana Almeida Lopes, Professora no ISEG, Coordenadora da Pós-Graduação em Desenvolvimento de Competências para GRH e Managing Partner da SHL Portugal ...
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Maurício Marques, Natixis “A Natixis em Portugal vai continuar a crescer”
Há 4 anos, a Natixis instalou no Porto o seu Centro de Excelência em Tecnologias de Informação. Por ter sido...
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ARTIGO: Coaching profissional, que caminho?
POR: Carolina Menezes - Coach de executivos e equipas, membro credenciado PCC pela ICF e líder do Comité de Reconhecimento...
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Opinião: Hybrid People
POR: Pedro Roberto | Manager Odgers Berndtson Group | RAY Human Capital Quando há umas décadas atrás se colocou...
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Formação e requalificação dos colaboradores deve ser prioridade para as empresas portuguesas no pós-pandemia
Estudo da Boston Consulting Group (BCG) com a World Federation for People Management Associations (WFPMA) identificou os tópicos mais críticos...
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