ASSINAR NEWSLETTER
Quarta-feira, Julho 29, 2026
  • Login
RHmagazine
  • RHmagazineLEIA AQUI GRATUITAMENTE!
    • Ler a RHmagazine Digital GRATUITAMENTE
    • Saiba mais sobre a RHmagazine
    • Arquivo de edições da RHmagazine
    • Assinar a RHmagazine (papel)
  • ATUALIDADE
    • MERCADORH
      • NOTÍCIAS DO MERCADORH
      • PESSOASRH
      • PASSAPORTE
      • CRÓNICAS & OPINIÃO
      • MERCADO DOS BENEFÍCIOS by Edenred
    • ESTRATÉGIA
      • RECRUTAMENTO & ONBOARDING
      • APRENDIZAGEM, FORMAÇÃO E COACHING
      • SAÚDE E BEM ESTAR
      • COMPENSAÇÃO & REMUNERAÇÃO
      • SOFTWARES RH
      • DIREITO DO TRABALHO
      • TENDÊNCIAS RH
      • GESTÃO DA CARREIRA RH
      • ARTIGOS TÉCNICOS
  • EVENTOSRH
    • EVENTOS ONLINE WEBINARS
    • EVENTOS PRESENCIAIS
  • BIBLIOTECARH
    • GUIAS | EBOOKS | ESTUDOS
    • PODCASTS
  • FORNECEDORESRH
  • FormaçãoRH
  • Sobre nós
No Result
View All Result
RHmagazine
No Result
View All Result

Quadrante promove Armando Santos a CEO para Portugal, Médio Oriente e África

A consultora portuguesa Quadrante avança com uma reorganização da liderança, apostando na promoção interna para acompanhar o crescimento global.

IIRH Por IIRH
7 de Abril, 2026
em DESTAQUES, PASSAPORTE
0
Quadrante promove Armando Santos a CEO para Portugal, Médio Oriente e África
22
Partilhas
240
Visualizações

A

Quadrante anunciou uma mudança na sua estrutura de liderança, com a promoção interna de Armando Santos a CEO para o mercado de Portugal, Médio Oriente e África, numa decisão que acompanha a estratégia de crescimento internacional do grupo.

A alteração surge no âmbito de uma reorganização da liderança, com Nuno Costa a concentrar-se no cargo de CEO do Grupo Quadrante, passando a gerir os cinco mercados onde a empresa opera: Portugal (incluindo Médio Oriente e África), Espanha e América Latina, Roménia e Europa de Leste, Brasil e Estados Unidos da América. Até agora responsável pelo negócio de energia, Armando Santos assume funções numa fase em que a empresa reforça a aposta no talento interno e na continuidade estratégica. A mudança tem como objetivo responder ao crescimento global da consultora, cujo mercado internacional já representa mais de 80% da faturação.

Portugal como hub internacional

A empresa pretende reforçar o papel de Portugal como hub estratégico para a expansão internacional, num contexto em que está presente em 23 países. Esta reorganização visa também autonomizar a operação nacional, alinhando-a com a crescente complexidade da atividade global.

“Esta evolução reflete a ambição do grupo Quadrante em consolidar a sua presença internacional e reforça uma abordagem integrada dos mercados. Portugal será sempre um hub muito importante na nossa estratégia internacional. Importava, por isso, que o negócio em Portugal fosse autonomizado através de uma nova liderança. A nossa confiança no Armando Santos para este novo desafio é total e absoluta. A reputação junto dos Clientes e as nossas Pessoas são o maior ativo da Quadrante, e o Armando Santos, que coordenava, até agora, a área de Energia da Quadrante, é um dos maiores exemplos do exercício da reputação e crescimento dos Colaboradores”, refere Nuno Costa, CEO do grupo Quadrante e Presidente do Conselho de Administração, em comunicado.

Também Armando Santos destaca o momento como uma oportunidade estratégica: “Este novo desafio representa uma oportunidade para reforçar a nossa capacidade de entregar projetos inovadores e sustentáveis aos nossos clientes em território nacional e acelerar o crescimento da Quadrante em geografias estratégicas, com foco na inovação e na criação de valor sustentável”.

Internacionalização já representa mais de 80% do negócio

A expansão internacional da Quadrante tem vindo a consolidar-se desde 2011, passando de um acompanhamento de clientes portugueses em projetos externos para um eixo central de crescimento. Atualmente, mais de 80% da faturação do grupo resulta de operações fora de Portugal.

O modelo operativo evoluiu para uma estrutura assente em plataformas regionais, que articulam geografias como Portugal, Espanha – onde integrou a Meta Engineering e a Inprocess -, Europa de Leste, Brasil e México. Em 2025, a empresa entrou também no mercado dos Estados Unidos da América com a aquisição da consultora Right Analytics.

Portugal assume hoje a função de hub para projetos no Médio Oriente e em África, enquanto Espanha serve de base às operações em vários países da América Latina.

Meta de 400 milhões de euros de faturação

Com um volume de negócios de cerca de 140 milhões de euros em 2025 e uma equipa de 1.500 colaboradores, a Quadrante projeta atingir 170 milhões de euros em 2026, com 1.800 trabalhadores. O objetivo de médio prazo passa por ultrapassar os 400 milhões de euros de faturação, sustentando uma trajetória de crescimento apoiada na internacionalização e na diversificação de projetos.

A empresa atua nas áreas de engenharia, arquitetura, ambiente e sustentabilidade, estando envolvida em projetos como a gigafábrica da CALB em Sines, o projeto de transição justa do Pego, expansões dos metros de Lisboa e Porto, uma linha ferroviária de 500 quilómetros na Nigéria e infraestruturas no México e no Brasil, incluindo o futuro túnel submerso de Guarujá.


Aproveite e leia já as últimas edições da RHmagazine AQUI

Mais sobre CEOEmpresasInternacionalizaçãoliderançaNomeaçãoPromoção internaQuadranterecursos humanosRH
Notícia anterior

“Fumo branco” na lei laboral? O que falta decidir ao fim de oito meses de negociações

Notícia seguinte

O Conselho Editorial responde: que novas competências exige a gestão de equipas multigeracionais?

Recomendamos

Afinal, o que procuram os jovens numa carreira? Este estudo deixa pistas para os DRH

Afinal, o que procuram os jovens numa carreira? Este estudo deixa pistas para os DRH

29 de Julho, 2026
Responde a e-mails nas férias? Há cinco formas de evitar que isso aconteça

Responde a e-mails nas férias? Há cinco formas de evitar que isso aconteça

28 de Julho, 2026
A arquitetura do futuro é híbrida e desenha-se na S+A. Entrevista a Mafalda Carvalho

Mafalda Carvalho é a nova DRH da SER – Senior Exclusive Residences

28 de Julho, 2026
Artigo técnico. Perceções de exploração organizacional: impacto no bem-estar dos trabalhadores

Artigo técnico. Perceções de exploração organizacional: impacto no bem-estar dos trabalhadores

28 de Julho, 2026
O regresso às aulas ainda está longe, mas as empresas já começaram a contratar. Há 120 vagas

O regresso às aulas ainda está longe, mas as empresas já começaram a contratar. Há 120 vagas

27 de Julho, 2026
Atualidade laboral por Orlando Santos Silva: diretiva da igualdade remuneratória e transparência salarial e regulamento AI ACT

Atualidade laboral por Orlando Santos Silva: alterações às condições trabalho dos trabalhadores administrativos não abrangidos por regulamentação coletiva específica

27 de Julho, 2026
VEJA MAIS
Notícia seguinte
O Conselho Editorial responde: que novas competências exige a gestão de equipas multigeracionais?

O Conselho Editorial responde: que novas competências exige a gestão de equipas multigeracionais?

  • MAIS POPULARES
  • ÚLTIMAS
Atualidade laboral. O luto e a licença parental

Avaliação de desempenho: ferramenta de gestão ou elemento de prova?

23 de Julho, 2026
Entrevista a Domingos Pinto. Quando os dados guiam a produção: Simoldes dá forma à fábrica digital

Entrevista a Domingos Pinto. Quando os dados guiam a produção: Simoldes dá forma à fábrica digital

22 de Julho, 2026
A nova lógica dos salários: menos intuição, mais dados e IA

A nova lógica dos salários: menos intuição, mais dados e IA

16 de Março, 2026
Entrevista a José Theotónio. Check-out de talento? No Pestana, a experiência cinco estrelas começa por dentro

Entrevista a José Theotónio. Check-out de talento? No Pestana, a experiência cinco estrelas começa por dentro

29 de Julho, 2026
Afinal, o que procuram os jovens numa carreira? Este estudo deixa pistas para os DRH

Afinal, o que procuram os jovens numa carreira? Este estudo deixa pistas para os DRH

29 de Julho, 2026
Responde a e-mails nas férias? Há cinco formas de evitar que isso aconteça

Responde a e-mails nas férias? Há cinco formas de evitar que isso aconteça

28 de Julho, 2026

Agenda de Eventos

Out 20
8:30 - 18:00

Global Talent Day 2026

Nov 3
Novembro 3 @ 8:00 - Novembro 5 @ 17:00

Conferência: Labour Law Day

Nov 4
Novembro 4 @ 8:00 - Novembro 6 @ 17:00

Conferência: Transparência Salarial

Nov 5
10:00 - 16:00

This Is Me- Associação Salvador

Nov 24
Novembro 24 @ 8:00 - Novembro 26 @ 17:00

Conferência: Total Rewards Day

Ver calendário
TODOS OS EPISÓDIOS AQUI

Passaporte

A arquitetura do futuro é híbrida e desenha-se na S+A. Entrevista a Mafalda Carvalho

Mafalda Carvalho é a nova DRH da SER – Senior Exclusive Residences

28 de Julho, 2026
Gi Group Holding Portugal anuncia nova liderança. Saiba quem sucede a Thomas Marra

Gi Group Holding Portugal anuncia nova liderança. Saiba quem sucede a Thomas Marra

15 de Julho, 2026
Há um novo líder na Multicare. Saiba quem é

Há um novo líder na Multicare. Saiba quem é

6 de Julho, 2026

Newsletter Semanal

  • 15.2k Fans
  • 3k Followers
  • 1.4k Subscribers

RHmagazine | Leia gratuitamente

Vídeos | Eventos by iiRH

https://www.youtube.com/watch?v=gaMUX4V0g_k
https://www.youtube.com/watch?v=2vJi28grd30&t=16s

assinatura da newsletter

O IIRH-Instituto de Informação em Recursos Humanos é o mais importante ponto de encontro do setor da Gestão de Pessoas de Portugal e é detentor da marca RHmagazine. No IIRH proporcionamos interações relevantes aos profissionais de Recursos Humanos, a empresas fornecedoras do setor e a estudiosos da área. Somos inovadores e influentes, criamos conhecimento através dos nossos Estudos e Publicações (RHmagazine, Guias práticos e eBooks) e proporcionamos experiências diferenciadoras de networking nos nossos eventos físicos (Fórum RH, Global Talent Day e Prémios RH) e digitais (webinares). 

Compartilhamos informações transformadoras para as empresas. Facilitamos o networking , criamos oportunidades!  

Somos 100% RH há 28 anos!

Acompanhe-nos nas Redes Socias

Twitter Facebook-f Youtube Instagram Linkedin

© 2020 IIRH. All rights reserved.

Made with ❤ by JCG

Welcome Back!

Login to your account below

Forgotten Password?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Log In

Add New Playlist

No Result
View All Result
  • RHmagazine
    • Ler a RHmagazine Digital GRATUITAMENTE
    • Saiba mais sobre a RHmagazine
    • Arquivo de edições da RHmagazine
    • Assinar a RHmagazine (papel)
  • ATUALIDADE
    • MERCADORH
      • NOTÍCIAS DO MERCADORH
      • PESSOASRH
      • PASSAPORTE
      • CRÓNICAS & OPINIÃO
      • MERCADO DOS BENEFÍCIOS by Edenred
    • ESTRATÉGIA
      • RECRUTAMENTO & ONBOARDING
      • APRENDIZAGEM, FORMAÇÃO E COACHING
      • SAÚDE E BEM ESTAR
      • COMPENSAÇÃO & REMUNERAÇÃO
      • SOFTWARES RH
      • DIREITO DO TRABALHO
      • TENDÊNCIAS RH
      • GESTÃO DA CARREIRA RH
      • ARTIGOS TÉCNICOS
  • EVENTOSRH
    • EVENTOS ONLINE WEBINARS
    • EVENTOS PRESENCIAIS
  • BIBLIOTECARH
    • GUIAS | EBOOKS | ESTUDOS
    • PODCASTS
  • FORNECEDORESRH
  • FormaçãoRH
  • Sobre nós

© 2020 IIRH - All rights reserved. (function(e,t,o,n,p,r,i){e.visitorGlobalObjectAlias=n;e[e.visitorGlobalObjectAlias]=e[e.visitorGlobalObjectAlias]||function(){(e[e.visitorGlobalObjectAlias].q=e[e.visitorGlobalObjectAlias].q||[]).push(arguments)};e[e.visitorGlobalObjectAlias].l=(new Date).getTime();r=t.createElement("script");r.src=o;r.async=true;i=t.getElementsByTagName("script")[0];i.parentNode.insertBefore(r,i)})(window,document,"https://diffuser-cdn.app-us1.com/diffuser/diffuser.js","vgo"); vgo('setAccount', '610690736'); vgo('setTrackByDefault', true); vgo('process');