A CEGOC lançou a iniciativa Keep Calm & Start Learning, no contexto da propagação do novo Coronavírus (Covid-19) e das medidas de contenção que nos obrigam a repensar os modelos de trabalho atuais – tais como o recurso massificado ao trabalho remoto e a necessidade de adotar novos hábitos de aprendizagem e colaboração à distância.
Os primeiros quatro webinares realizados no âmbito desta iniciativa (“Smart Working: práticas Agile eficazes para trabalhar à distância”, “Remote Management: gerir equipas remotamente”, “Crisis Comunication: gerir a comunicação em situações de crise” e “Smart Learning: melhores práticas para instalar programas de aprendizagem à distância mais eficientes”) tiveram direito a duas edições e ambas atingiram o limite máximo de 100 participantes em menos de 48h, pelo que a CEGOC decidiu lançar 4 novos webinares gratuitos com novos temas – igualmente pertinentes para ultrapassar os desafios impostos pelas circunstâncias extraordinárias que vivemos atualmente:
- José Araújo, Coordenador da Gama de Finanças e Fiscalidade na CEGOC, vai liderar o webinar “Medidas extraordinárias de apoio às empresas: incentivos financeiros, novos prazos fiscais e outras medidas” (27 de março, 15h-17h)
“Neste webinar, vamos dar a conhecer medidas financeiras extraordinárias de apoio às empresas e aos empresários em nome individual ou trabalhadores independentes, assim como os novos prazos fiscais e de prestação de contas. Iremos ter por base a Legislação mais relevante publicada até ao momento, nomeadamente as medidas fixadas pelo Ministério do Trabalho, Solidariedade e Segurança Social enunciadas em Diário da República, que servirão para auxiliar o financiamento das empresas cuja atividade se encontra afetada pelos efeitos económicos resultantes do impacto desta epidemia em Portugal”, explica José Araújo. - Aida Chamiça, autora do livro “Break Heaven”, Coach de Executivos (MCC pela ICF) e Supervisora de Coaching, vai aprofundar quais as “Ferramentas de Coaching na Gestão de Equipas Virtuais” (31 de março, 15h)
“Os líderes que vivem este contexto e têm a responsabilidade acrescida de transmitir serenidade, foco e capacidade de gerir diferentes streams de trabalho, precisam de ferramentas rápidas para atuar. É preciso dar informação de enquadramento para aumentar a capacidade de decisão e a autonomia. Há que encorajar os membros das equipas a serem muito fiáveis no cumprimento das suas responsabilidades, proporem soluções, mais do que problemas e entrarem num fluxo colaborativo. Neste webinar serão partilhadas ferramentas de coaching imediatamente acionáveis para gerir equipas virtuais”, adianta Aida Chamiça. - Luís Bravo Martins, Head of Marketing do IT People Group e co-Presidente da VR/AR Association, vai ficar a cargo do webinar “New tools for new jobs: acelerar a colaboração remota através da Realidade Virtual e Aumentada” (15 de abril, 11:30h-12:30h)
“A utilização de Realidade Virtual e Aumentada ajudam hoje a operacionalizar processos de entrega tão ou mais eficientes nestes contextos que os 100% presenciais, ao acelerarem a colaboração remota e a prestação e qualificação dos serviços de suporte à distância. Propomos identificar neste webinar as principais características da Realidade Virtual e Aumentada, estabelecer o seu campo de ação e realizar demonstrações ao vivo das suas diversas aplicações em contexto empresarial. O objetivo é que cada participante possa identificar e qualificar soluções inovadoras, testá-las rapidamente na sua organização e tirar partido das vantagens competitivas que estas novas alternativas de trabalho remoto já nos permitem”, refere Luís Bravo Martins - Hélio Costa, especialista em gestão de projetos e estratégias de negócios, vai debater o tema “Alinhar a estratégia e desenvolver produtos em contextos de incerteza conjugando OKR & SCRUM” (7 de abril, 15h-16h)
“Ainda assim, para além de um bom planeamento estratégico é também necessário desenvolver, implementar e testar novas soluções em tempo útil e identificar se estas conseguem materializar os resultados pretendido e alcançar os objetivos desejados. Neste webinar iremos apresentar como as metodologias OKR e o SCRUM podem ser utilizadas conjuntamente e de forma complementar para que as empresas possam alinhar as suas estratégias com o desenvolvimento de produtos adaptados às constantes e inesperadas mudanças a que assistimos no atual contexto de mercado”, explica Hélio Costa.
Por acreditar que a disseminação do conhecimento e o desenvolvimento das pessoas continuam a ser aspetos fundamentais para a competitividade presente e futura das organizações, paralelamente aos 4 novos webinares, a CEGOC continua a ter disponíveis 3 módulos digitais interativos gratuitos que exploram novas formas de utilizar soluções digitais de Smart Learning:
- “O impacto das emoções no local de trabalho (dois módulos)”
- “Gerir o stress para ganhar tempo”
- “Dar feedback construtivo”
O acesso aos webinares e módulos digitais interativos integrados no ciclo KEEP CALM AND START LEARNING é totalmente gratuito, mas sujeito a inscrição e limitado aos primeiros 100 participantes.
Saiba como se inscrever aqui.
