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RHmagazine já nas bancas: Empresas Familiares representam quase 80% do tecido empresarial português

Vanessa Henriques Por Vanessa Henriques
4 de Abril, 2019
em MERCADO RH
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RHmagazine já nas bancas: Empresas Familiares representam quase 80% do tecido empresarial português
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Já está nas bancas a edição n.º 121 da RHmagazine, com um tema especial sobre a Gestão de RH em Empresas Familiares.

“Portugal é um país que se destaca pelas suas inúmeras singularidades, que tanto encantam os turistas que nos visitam, neste tão minúsculo retângulo do tamanho de todo um mundo. Ora as empresas familiares são um excelente exemplo de singularidade, e particularmente relevante: elas representam quase 80% do tecido empresarial português, 65% do PIB nacional e 50% do emprego do país. Nem todas são pequenas e a maioria são exemplos de excelência. (…) O que vejo muitas vezes nestas empresas é uma cultura de liderança pelo exemplo, uma cultura de gestão humana, mais ou menos profissional, mas sempre com valores. A preservação do conhecimento, a tradição de qualidade, o sentido de pertença e a resiliência são tipicamente as suas forças. Manter uma gestão profissional sem descaracterização, garantir uma equilibrada gestão da sucessão e alimentar o “drive” para a inovação são habitualmente os desafios. Mas a singularidade é uma marca portuguesa que também pode ser exportada, seja por empresas, seja por profissionais. Os profissionais portugueses são excelentes exemplos de expatriados bem-sucedidos, verdadeiros embaixadores da nossa qualidade profissional. E mais ainda: a singularidade pode ser exportada para outras empresas também. De tudo isto e muito mais vos falamos nesta edição, que queremos que seja, também ela, única e irrepetível. Sempre com o foco na excelência e nas boas práticas. A base da nossa singularidade.
Boa leitura e até já!”

Ricardo Fortes da Costa
Diretor

 

 

 

 

 

Edição n.º 120 da RHmagazine
março/abril 2019

TEMAS:

CRÓNICA

ATUALIDADE
PepsiCo Portugal conquista primeiro
lugar no Top Employer 2019

MERCADO
Relançamento SDO Consulting

PASSAPORTE

CARREIRA

TEMA DE CAPA
Gestão RH em Empresas Familiares
Estima-se que representem 70% a 80% do tecido empresarial português

ENTREVISTA
António Casanova – CEO da Unilever FIMA e Presidente da Unilever Espanha

ARTIGO
A importância da preparação da sucessão nas empresas familiares

PESSOAS
Maria João Ferreira – Diretora de recursos humanos da Mercadona Portugal

CADERNO ESPECIAL: Expatriação & Relocation

CADERNO ESPECIAL: Corporate Wellness

EXCLUSIVO RHMAGAZINE
Melhores Lugares para Trabalhar 2019

LEGAL TALKS

BOAS PRÁTICAS

ESPECIAL – PREVIEW DO FÓRUM RH 2019

e muito mais…

Boas leituras!

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