Já ouviu falar de “edutainment”? Trata-se de uma expressão que une os conceitos de “education” e “entertainment”. É precisamente na união entre a aprendizagem e a música e o entretenimento que assenta o Rock in Rio Academy – a academia de formação para executivos do festival. A 3.ª edição da iniciativa que se realiza em Portugal desde 2018 acontece já no próximo dia 22 de junho (quarta-feira) e a RHmagazine falou com Agatha Arêas, Vice-Presidente de Learning Experience do Rock in Rio, sobre as novidades que aguardam os 250 formandos desta nova edição do projeto.
O que poderão esperar os participantes da 3.ª edição do Rock in Rio Academy?
A proposta de valor do Rock in Rio Academy é, desde sempre, proporcionar uma experiência imersiva, tendo lugar na Cidade do Rock e sendo realizada entre os dois fins de semana do festival. Trata-se de uma formação com o carácter de “live case”, por ser uma experiência conduzida e acompanhada pela equipa do Rock in Rio, que fala na 1.ª pessoa sobre os desafios e oportunidades vividos pela marca, antes e durante a edição do festival.
Na 3.ª edição do Rock in Rio Academy Lisboa apresentamos uma programação multi-experiências, dividindo as principais palestras entre a nossa tradicional “sala de aula” na Área VIP e Galp Music Valley, levando os alunos a uma magnífica happy hour nos camarins que recebem os artistas do Palco Mundo e, no próprio Palco Mundo, realizando a tão esperada palestra magna com o nosso Presidente e Fundador, Roberto Medina. Além disso, ao longo do dia faremos a tradicional visita guiada aos bastidores da Cidade do Rock, onde os participantes poderão ouvir, diretamente dos coordenadores dos diferentes espaços do Rock in Rio, qual a gestão e funcionamento de operações em espaços como o CCO – Centro de Controlo e Operações, a Rock Your Street, a Game Square, a Sala de Imprensa entre outros. Para além de todas as apresentações e palestras, durante todos os momentos, iremos facilitar e promover muitas e mais oportunidades de conexão e comunicação entre os participantes, com dinâmicas que estimulam a interação.
Na 3.ª edição do Rock in Rio Academy Lisboa apresentamos uma programação multi-experiências
Que mais-valias trará para os formandos a participação na academia do Rock in Rio?
Todas as edições do Rock in Rio Lisboa e do Rock in Rio Academy são especiais, diferentes e melhoradas de ano para ano. As edições de ambos os projetos, neste ano de 2022, vêm carregadas de significado, aprendizagens e muitas histórias reais vividas nos últimos quatro anos, dentre os quais, todos tivemos de ultrapassar uma pandemia que desestabilizou o mercado e abalou todos emocional e psicologicamente. Partilharemos como lidámos e ainda lidamos com questões que surgiram ou que ganharam extrema relevância não só para a nossa marca, mas para qualquer segmento de mercado. Traremos diversos conteúdos baseados nos desafios vividos e soluções criadas por nós e pelos nossos parceiros, que têm grande valor para os gestores, executivos e empresários, gerando insights relevantes e transversais em qualquer área de atuação.
Traremos diversos conteúdos baseados nos desafios vividos e soluções criadas por nós e pelos nossos parceiros
O objetivo do Rock in Rio Academy é partilhar a cultura Rock in Rio, de sonhar e fazer acontecer, criando experiências inesquecíveis e de impacto para inspirar a criação de caminhos que gerem valor, tanto para as empresas, como para a sociedade, por meio de uma experiência única que mistura entretenimento, educação e aprendizagem. Os participantes têm contato direto com executivos que fazem o festival acontecer, assim como com as últimas novidades, conceitos inovadores e tendências, percorrendo temas como “O papel da cultura na gestão da incerteza”; “Criatividade como instrumento de alta performance”; “Processos de excelência: Rock in Rio enquanto benchmark mundial”; “A cobrança do público por ações efetivas na gestão da Sustentabilidade”; “A importância do diálogo interno e externo”, “Parcerias que constroem valor compartilhado”, “Diversidade cognitiva” entre outros.
Acima de tudo, lidar com as incertezas do mercado e tomar decisões em cenários voláteis são habilidades que todos os gestores precisam de desenvolver cada vez mais e a demonstração de uma cultura de adaptabilidade e resiliência será um tema transversal em todas as palestras desta edição do Rock in Rio Academy Lisboa.
Porquê unir a aprendizagem à música e ao entretenimento – vertentes que, à partida, não se associariam?
O “edutainment” – expressão cunhada por Walt Disney em 1954, que representa a junção de “education” e “entertainment” – pressupõe a utilização de características inerentes ao entretenimento para tornar o processo de aprendizagem mais envolvente, imersivo, interativo e divertido. Quando tomámos conhecimento desse conceito, logo percebemos que, de alguma forma, sempre o praticámos, já que, mesmo antes de entrar na Cidade do Rock, provocamos a reflexão e o despertar de consciências, enquanto entretemos.
Através das várias plataformas de comunicação, entretemos o nosso público, enquanto passamos, simultaneamente, conceitos e temas que não só divertem, mas que também edificam. Trabalhamos para encontrar espaço para as duas finalidades e sempre que conseguimos unir as duas, estamos a pôr em prática o “edutainment”. Prova disso são as conversas de cada palco e de cada espaço, os manifestos que este ano lançámos como provocação para as pessoas refletirem, agirem e evoluírem e, assim, fomentar o processo de aprendizagem. Acreditamos tanto nesse caminho que, em 2019, abrimos a área de Learning Experience, a partir da qual vimos criando desde cursos a eventos que têm como objetivo a partilha de conhecimento, mas sempre com uma abordagem sinestésica, lúdica e envolvente. Quando estamos felizes é quando mais aprendemos e retemos mais facilmente o conhecimento.
Saiba mais informações sobre a 3.ª edição do Rock in Rio Academy aqui.
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