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Securitas reforçou a sua estrutura em Portugal com a nomeação de Sandra Brito Pereira como People and Sustainability Director, função que assumiu este mês. A responsável anunciou a nova etapa através do LinkedIn, onde refere: “Tenho o prazer de partilhar que me juntei à Securitas como People & Sustainability Director na Securitas Portugal, passando a fazer parte de uma organização verdadeiramente global que opera a uma escala extraordinária”.
“Após vários anos a liderar iniciativas de recursos humanos, desenvolvimento organizacional e liderança em setores como banca, retalho, mobilidade, imobiliário e educação, estou entusiasmada por me juntar a uma organização com um propósito tão forte, presença global e uma cultura orientada por valores”, sublinha. “Ao longo da minha carreira, o meu foco tem sido consistentemente a liderança centrada nas pessoas, o desenvolvimento de talento, a aprendizagem, a cultura e a transformação sustentável. Na Securitas, espero contribuir para o desenvolvimento de práticas de pessoas inclusivas, responsáveis e preparadas para o futuro, apoiando equipas que trabalham todos os dias para manter pessoas, ativos e comunidades seguras.”
Na nova função, destaca ainda a proximidade às equipas operacionais e a integração da sustentabilidade no quotidiano das organizações: “Estou particularmente motivada pela oportunidade de trabalhar de perto com a liderança operacional e as equipas no terreno, reforçando o envolvimento, as competências e a confiança – e assegurando que a sustentabilidade está integrada não apenas na estratégia, mas também nas decisões e comportamentos do dia a dia”.
Antes de integrar a empresa, Sandra Brito Pereira desempenhava funções como Diretora de Recursos Humanos no Banco Montepio, posição que ocupava desde março de 2019. É também Professora de Talent Development no mestrado em Gestão da Nova School of Business and Economics e Professora adjunta na Escola Superior de Hotelaria e Turismo do Estoril.
Ao longo da carreira, passou por áreas de liderança de aprendizagem e desenvolvimento no grupo Jerónimo Martins, onde foi Head of Global Learning e Head of Knowledge. Anteriormente, integrou a Carris, com responsabilidades nas áreas de desenvolvimento organizacional, estratégia, cultura e gestão de talento. Exerceu ainda advocacia nas áreas de direito societário, financeiro e laboral, após funções como Chief of Staff em estruturas governativas.
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Então e o que aconteceu ao que lá estava ?? eheheheh