A sustentabilidade humana será debatida na terceira edição do Happiness Camp, um evento dedicado à felicidade corporativa. O evento promovido pela Associação Happiness Camp tem como objetivo juntar 15.000 participantes de mais de 50 nacionalidades e 500 empresas. A Alfândega do Porto é o espaço escolhido para promover o bem-estar e a saúde mental, no dia 17 de setembro de 2024.
O propósito da iniciativa é o combate à atual realidade nas empresas, constituída por profissionais sujeitos a burnouts e depressões. O ambiente promovido pelo evento é o de um local de trabalho saudável e feliz. A participação depende, apenas, de uma inscrição gratuita.
A Sociedade Portuguesa de Psiquiatria e Saúde Mental revelou que 16,5% da população portuguesa apresenta perturbações de ansiedade e 7,9% de humor. As doenças mentais e de comportamento representam 11,8% do total das doenças em Portugal. Estes valores colocam este tipo de doenças acima das oncológicas e apenas abaixo das cérebro-cardiovasculares. Neste âmbito, o Happiness Camp centrará o debate na felicidade como um todo.
Os participantes poderão trocar e aprender as melhores práticas sobre a felicidade. Serão partilhados conhecimentos e criar-se-á um ambiente de sensibilização e apoio. Em 2023, 75% dos participantes confessaram ter implementado novas estratégias de bem-estar nas empresas. A consequência foi a de um aumento da satisfação dos funcionários.
A perspetiva da Associação Happiness Camp
António Pedro Pinto, Presidente da Associação Happiness Camp e co-fundador e CEO do Happiness Camp alegou: “Ao longo das últimas edições, o Happiness Camp tem sido uma plataforma de mudança positiva.”
“Este ano, mais do que nunca, queremos abordar a urgência da felicidade corporativa, especialmente num momento em que os dados mostram uma realidade de degradação alarmante da saúde mental em Portugal, mas também uma crise de emigração de talento jovem, onde o burnout e a depressão predominam a realidade corporativa portuguesa.”, continuou.
E concluiu: “O Happiness Camp pretende tornar a sustentabilidade humana na pedra angular de todas as organizações, onde a felicidade corporativa não seja apenas um objetivo, mas uma realidade tangível e acessível a todos. Ao reunir líderes, especialistas e a comunidade em geral, acreditamos que podemos inspirar transformações profundas que não só melhoram a vida dos indivíduos, mas também fortaleçam o tecido social e empresarial do nosso país.”
O Happiness Camp 2024 inclui dois palcos principais: o Happy Stage e o Joyful Stage. Neles serão realizadas mais de 25 palestras focadas em felicidade e sustentabilidade humana. Os temas serão a promoção do bem-estar no local de trabalho, a liderança consciente, a experiência do colaborador, entre outros.
No Happy Stage, os oradores serão:
- Lori George, Ex-Diretora Mundial da Diversidade, Equidade e Inclusão na Coca-Cola. Foi a primeira profissional no mundo a trabalhar políticas como a de igualdade salarial. O seu foco serão as estratégias de liderança orientadas para o propósito.
- Kerri Warner, Diretora Mundial de Comunicação Interna na Spotify. Falará sobre estratégias que aproximam os colaboradores de uma empresa, numa era de trabalho híbrido.
- Jen Fisher, Diretora de Sustentabilidade Humana da Deloitte. Foi a primeira Chief Wellbeing Officer no mundo. O seu foco serão as técnicas para criar equipas mais resilientes.
- Tom Freeman, Diretor de Cultura Organizacional da Headspace. Falará sobre políticas de saúde mental e o seu impacto na cultura organizacional.
No Joyful Stage, os oradores serão:
- Sonya Barlow, CEO da LMF Network e Apresentadora da BBC. Falará sobre a neurodiversidade e as expectativas da geração Z.
- Zaheer Ahmad, Membro do Conselho de Diversidade, Equidade e Inclusão da Toyota Motors e Membro Independente na Premier League. Falará sobre o papel da diversidade na transformação organizacional.
- Stefanie Sword-Williams, CEO da Fuck Being Humble. Falará sobre o papel da autopromoção no bem-estar e na produtividade.
Os participantes também poderão assistir a Happiness Labs, isto é, sessões práticas em formato de masterclass. Estas dão a oportunidade de aprender e aplicar técnicas que melhorem a experiência do colaborador. Também será possível aprimorar culturas organizacionais e trabalhar a saúde mental. É necessária inscrição prévia para estas sessões, que abordarão linguagem corporativa inclusiva, humanização da marca e psicologia positiva.
Os promotores dos Happiness Labs são o International Well Building Institute, a IE University Madrid, a Nova Buiseness School, entre outros. Também serão disponibilizados espaços para promover uma agenda lúdica. Neles serão ultrapassadas barreiras, promovidas sinergias e trabalhados os skills de comunicação e colaboração. Consistem, na prática, em atividades como team-building e yoga do riso.
Os participantes receberão, no final da conferência, um certificado que contabiliza oito horas de formação oficial. Este é creditado pela Happiness Buiseness School e pode ser personalizado em diferentes áreas, como comunicação, liderança e saúde mental.
